Schon wieder eine Absage. Was mache ich nur verkehrt?
Zunächst einmal sollten Sie sich darüber bewusst werden, dass eine Absage die Botschaft vermittelt: "Leider passen Sie nicht zum Unternehmen bzw. auf die ausgeschriebene Position."
Eine Herausforderung, auf die Sie sich vorbereiten müssen, um im Wettbewerb zu bestehen.
Das Assessment Center ist ein Instrument z.B. im Auswahlprozess von neuen Mitarbeiter/innen, mit dem man "sichtbar" machen möchte, wie sich ein/e Bewerber/in in berufstypischen, realitätsnahen Situation verhalten wird.